关于超负荷的工作和无限期的加班完美戳中了现代城市人的痛点，当你还在加班加班再加班的时候，新西兰一家公司为老员工提供的是无限期假期福利，今天有是化身柠檬精的一天呢。

制作了生存模拟游戏《DayZ》的主创Dean Hall自己创办了游戏工作室Rocketwerkz，已经出品了《弹尽粮绝》、《空间站工程师》等游戏。除了游戏挺受欢迎，最引人注意的一点是Rocketwerkz工作室幸福到令人咂舌的员工福利：老员工的年薪大约有80000新西兰元(折合人民币36万)，更重要的是还能享受“无限期”地自由请假福利!

听起来似乎不可能，毕竟游戏开发公司要面临的是时时刻刻的工作需求，Rocketwerkz能提供这样的福利实属难得。相比那些“996”的公司，它却为员工提供几乎无限制的休假时长，创始人Dean Hall谈到这一点的时候说，这样的福利制度是基于和员工之间的高度信任基础之上的。

工作室中会有30多位员工共同负责2、3千万的游戏之作项目，这样的大型项目的完全交托是工作室对员工在工作上的基本信任，进而他也说“既然都愿意让员工来负责这样大的项目和这么多的资金，有为什么不相信他们会管理好自己的工作时间呢?”给予员工最大限度的自由，也是一种另类的员工激励方式。

相应的，Rocketwerkz的员工也没有滥用这样的无限制假期，甚至很多时候他们上班时间比规定的工作时间还要多，放假得比以前还要少，完全地投入到公司的工作中。甚至公司还为了员工的正常休息，规定了员工每年的休假下限时间是4个星期。

Rocketwerkz的员工分为三个层级，所享受的福利也不同：刚入职的员工需要按照公司规定日程上班;工作时长达到规定时间后升到第二层级，可以拥有无限期的病假;再往后成为老员工就能拥有”无限期“假期。员工和公司之间的这种信任和关怀也能更好地增强员工的归属感和责任感，对于公司的长远发展来说绝对是好事。