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  • 我观察73年发现,决胜千里的人都有这5点特质!
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“不论你在什么时候开始,重要的是开始之后就不要停止。”

 01 

懂得自我管理

优秀的人,都极其懂得自我管理。14岁的时候,李嘉诚就知道要赚取足够一家的生活费。一方面他紧守角色,尽管是小工,也坚持把每件交托的事情做得妥当出色;另一方面他绝不浪费时间,把剩下来的一分一毫都拿来买旧书籍。

20岁起,他就要求自己大量阅读大公司年报。60多年来,他每天工作12小时,晚饭后看20分钟英文电视,并跟着大声说;睡前一定要看书;早餐必须在5:59分起床。

22岁成立公司后,李嘉诚就深刻明白,要想取得成功,知识要和意志结合。他建立了各种随机应变的制度,避免聪明的组织干愚蠢的事。

这个时代,决定一个人优秀与否,早已不仅仅是勤奋程度,还有你对自我的管理。

 02 

平庸是条死胡同

如今的李嘉诚,已经90岁。可能有人觉得,他这把年纪,可以随心所欲,不需要再对自己那么“苛刻”。

但尽管已经高龄,他依然坚持做一件事:每天6点起床,坚持打1个半小时左右的高尔夫球。

在最近一次演讲上,90岁的李嘉诚还坦言很多时候感到沮丧无力。为了每一个明天,他仍然在不断思考,不断感受,不断行动。

为了脱离平庸,读书的时候天一亮他就起来学英语,这种狂热使得他晚年还坚持每天晚上看英文电视,温习英语;

为了变得优秀,打工时他每天工作16个小时,期间还去夜校深造,后来他从一个塑料厂推销员晋升为公司总经理;

长江创建初期,因为无视质量控制,工厂处于破产边缘,他召集员工开会并向他们承认自己的商业错误,并承诺工厂度过非常时期后,欢迎被解雇的工人回来工作。

当一个人立志改变世界的时候,他会使出浑身力气去打破所有艰难险阻。而努力,没有长度。

 03 

坚持学习,哪怕你90岁

李嘉诚年轻的时候,常常喜欢翻阅上市公司的年度报告书,看上去很沉闷,但日积月累他明白了会计处理方法的优点与弊端,方向的选择和公司资源的分布对他有着很大的启示。

他常常追求最新的知识,最新的商业动态、知识动态,这也使得他能够站在更高更远的地方来看现在的格局,从而做出最睿智的判断与选择。

李嘉诚还没退休的时候,他每周都会亲自教导孙子。上课都是自己准备课程、案例,既涉及经济,又有道德讨论、文化批评。

 04 

时常保持危机感

保持危机感的人,常常比一般的人更能对抗一切不确定因素。

熟悉李嘉诚的人士表示,他是一个危机感很强的人,每天90%的时间,都在考虑未来的事情。他总是时刻在内心创造公司的逆境,不停地给自己提问,然后想出解决问题的方式。

李嘉诚说道:我凡事必有充分的准备才去做。例如天文台说天气很好,但我常常问我自己,如5分钟后宣布有台风,我会怎样,在香港做生意,亦要保持这种心理准备。

2008年,金融危机爆发。而在这之前,李嘉诚早就预见并做好了准备。等到危机来临时,集团不但安然无恙,还从中获得了扩张的机会。

有的人25岁,却过着52岁的人生;有的人52岁,却活成了25岁。拥有危机感,你很可能脱颖而出。

相反,你还未起跑,就可能被抛下。

 05 

差不多的人生,其实差很多

在汕头大学演讲中,李嘉诚曾对学生说,不要成为差不多先生。但我们,却常常在犯这样的毛病。

你总是觉得差不多就好。微胖的体型,差不多;月薪六千,差不多;每天朝九晚五,差不多;25岁结婚,27岁生小孩,差不多。

你总是习惯给自己设限,从不做那些有难度的事,你觉得岁月静好。然而,你不知道,自己慢慢成为了温水里的青蛙。

等有一天,你突然发现熟悉的人越来越优秀,你再也追赶不上了。

李嘉诚,为什么从一个小学徒,走到今天?最大的一个原因,就是他有野心,从不接受差不多的人生。

蔡康永说,15岁觉得游泳难,放弃游泳,到18岁遇到一个你喜欢的人约你去游泳,你只好说“我不会耶”。18岁觉得英文难,放弃英文,28岁出现一个很棒但要会英文的工作,你只好说“我不会耶”。

从不挑战潜能,结局其实已定:只能变得平庸,接受低成就。

反之,你终能与众不同。

李嘉诚说:不论你在什么时候开始,重要的是开始之后就不要停止。

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